Qui dit situation exceptionnelle, dit mesures exceptionnelles ! Dans ce contexte, découvrez comment optimiser et adapter vos méthodes de recherche d’emploi face à une situation inédite.
Suite à la période de confinement, le quotidien professionnel d’une majorité de salariés en France a été chamboulé. Chez Crit, nous sommes restés mobilisés pour vous accompagner au mieux, à distance, dans cette épreuve.
Vous aviez ainsi découvert, en premier lieu, toutes les bonnes astuces pour optimiser vos chances de réussir un entretien en visioconférence.
Cependant, avant l’entretien vient l’étape cruciale de la recherche d’emploi en période de crise.
Découvrez nos astuces pour maximiser vos chances de trouver chaussure à votre pied.
Astuce n°1: Organisez votre temps de recherche
Si vous êtes actuellement au chômage, il est probable que vous ressentiez un sentiment d’urgence et éprouviez le besoin de trouver un emploi rapidement. Transformez, dans la mesure du possible, votre recherche en une activité à temps plein et élaborez un calendrier dans lequel vous inscrirez la date à laquelle vous souhaitez trouver un nouveau job.
Par ailleurs, programmez vos journées en fonction de cette nouvelle mission, tout en évaluant vos objectifs de carrière. Cela vous permettra de cibler efficacement les postes qui vous correspondent, et vous évitera de postuler aveuglément.
Astuce n°2: Revoyez vos candidatures et profils en ligne
Prenez le temps de mettre à jour votre CV et vos profils en ligne. De plus, revoyez le contenu afin de mettre en valeur toutes les informations vous permettant de vous démarquer des autres candidatures.
Astuce n°3: Faites preuve de flexibilité
Vous avez de l’expérience dans la Logistique, et n’avez jamais pensé à travailler l’Agroalimentaire ? Et pourquoi pas, après tout ?
Faites le point sur vos principales compétences, et demandez-vous quels secteurs d’activité pourraient être intéressés. Sortir de sa zone de confort permet parfois de distinguer des opportunités intéressantes.
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Astuce n°4 : Entraînez-vous à un entretien virtuel, ou entretien visio
Dans ces conditions de distanciation sociale, l’entretien virtuel est devenu LE nouvel outil utilisé par les principaux acteurs du recrutement.
Il est donc essentiel pour vous d’en connaître les rouages, les pièges et les bonnes pratiques.
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Astuce n°5 : Soyez patient avec les processus plus lents et faites confiance à nos équipes
Nos équipes sont mobilisées et à votre écoute pour vous accompagner tout au long de cette période exceptionnelle.
Nous nous adaptons également chaque jour à cette nouvelle « normalité » et essayons de nous rendre disponibles grâce à de nombreux outils mis à votre disposition :
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