Aujourd’hui, Virginie FEDERICO, Responsable de notre agence Crit de Lille Industrie, dans les Hauts-de-France, revient sur son projet visant à favoriser l’insertion des séniors dans le marché de l’emploi !

Quel est le thème de votre projet, et pourquoi avoir choisi ce thème ? 

Notre projet a pour but de favoriser la mise à l’emploi et le maintien dans l’emploi des séniors. En effet, les 55-64 ans représentent environ 17% de la population active mais leur taux d’emploi ne se situe qu’à hauteur de 56%. Ce sont donc de nombreuses personnes qui sont aujourd’hui à la recherche d’un emploi.

Quel est votre état d’avancement sur le projet ? 

Nous avons une cinquantaine d’intérimaires seniors et nous avons commencé à communiquer sur le CDII à travers une campagne SMS en ciblant les seniors avec un bon savoir-être chez notre client. 

Quelles sont vos réussites et vos victoires jusqu’à maintenant, concernant votre projet ? 

À ce jour, nous avons lancé 3 CDII séniors qui vont rester 3 ans chez notre client avant de partir en retraite ! Une belle réussite pour nous, et de quoi aborder sereinement la fin de carrière pour ces 3 personnes.

Quels sont vos objectifs finaux, concernant votre projet ? 

Notre objectif final serait d’augmenter notre vivier et la mise en poste des séniors !