Aujourd’hui, Nathalie TOUTAIN (Attachée de recrutement), Chloé DAVID (Assistante recrutement) et Elodie BIGOT (Attachée Commerciale), qui travaillent toutes les trois au sein de notre agence CRIT de Verneuil-sur-Avre, en Normandie, reviennent sur leur projet d’aide à l’insertion des jeunes sur le marché de l’emploi !
Quel est le thème de votre projet, et pourquoi avoir choisi ce thème ?
Le thème que notre agence CRIT Verneuil-sur-Avre a choisi s’est tourné sur l’emploi des jeunes.
Quel est votre état d’avancement sur le projet ?
Dans la continuité d’un projet de partenariat avec le lycée professionnel de Verneuil, initié en 2021, nous avions pu cette même année prendre contact avec le lycée professionnel PORTES DE NORMANDIE de Verneuil-sur-Avre.
En octobre nous avions eu une réunion de rencontre avec la directrice de l’établissement et le professeur principal d’une classe de Gestion et Administration. Puis nos collaboratrices agence ont pu intervenir auprès de plusieurs classes pour leur expliquer comment faire un CV pour la recherche de stage, comment préparer un entretien et les « bonnes attitudes » à adopter en entretien.
En décembre 2021 nous avions participé aux portes ouvertes du Lycée dans le cadre de la semaine des lycées professionnels.
En avril 2022 nous avons fait une nouvelle proposition d’intervention dans les classes qui n’a malheureusement pas abouti par manque de temps au niveau de l’école. En Mai nous avons eu la chance de participer à la réunion « temps d’échange » en partenariat avec le Greta Portes Normandes et le Lycée Porte de Normandie.
L’objectif était de construire une offre de formation adaptée aux besoins ponctuels de l’économie locale et de répondre à la programmation des actions de formation professionnelles financées par la Région Normandie.
Nous avons été accueillies dans les locaux du lycée et ainsi pu renforcer nos liens avec l’établissement et le Greta.
A la suite de ces belles interventions nous avons pour projet de réitérer et ainsi capter les candidats directement à la suite de leur formation scolaire en gardant le contact avec le lycée et en continuant de participer au versement de la taxe d’apprentissage.
Notre équipe participera à l’inauguration de la semaine des lycées professionnels courant décembre 2022.
Quelles sont vos réussites et vos victoires jusqu’à maintenant, concernant votre projet ?
Nous avons fait connaître notre enseigne auprès, non seulement des jeunes de l’établissement, mais aussi du corps professoral. Notre agence pourtant implantée depuis une vingtaine d’années à Verneuil n’était malheureusement pas connue de nos interlocuteurs.
Nous avons eu quelques inscriptions de jeunes ayant fini leurs études dans ce lycée !
Quels sont vos objectifs finaux, concernant votre projet ?
Notre objectif principal est de faire connaître et rayonner CRIT, de montrer à nos interlocuteurs (clients, partenaires) que non seulement nous nous investissons dans le tissu local mais que l’emploi des jeunes et la recherche de candidats est une priorité pour nous.
Nous espérons que cet investissement nous permettra de récupérer des candidats , de par nos interventions directes auprès des jeunes ou par le bouche à oreille et que « CRIT » devienne un acteur incontournable du marché de l’emploi local.
