L’avion de demain se prépare dès maintenant ! Dans les 20 prochaines années, 44500 nouveaux avions seront fabriqués pour remplacer la flotte actuelle et favoriser la décarbonation…
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Les 10 questions les plus fréquentes sur le secteur Aéro
Pourquoi commencer une carrière dans l’aéronautique ?
210 000 hommes et femmes travaillent actuellement dans la filière Aéronautique, Défense et Spatiale en France. Un secteur dynamique qui présente un carnet de commandes rempli pour plus de 12 ans ! En 2024, plus de 30 000 recrutements ont été recensés par le GIFAS. Chez CRIT, nous mettons à votre disposition près de 700 emplois par mois dans l’Aéro.
Quelles sont les entreprises qui recrutent le plus dans l’aéronautique, l’aérospatiale et la défense ?
Les grands groupes comme Airbus, Dassault Aviation, ArianeGroup, Safran, Lisi et Thales comptent parmi les principaux recruteurs du secteur. Les compagnies aériennes et les équipementiers recherchent également des talents pour la maintenance industrielle, la fabrication de sous-ensembles aéronautiques, et le développement de systèmes aéronautiques.
Quel est le salaire moyen dans le secteur aéro ?
Le salaire varie selon le poste et l’expérience. Un technicien en maintenance aéronautique débute autour de 2 000 € brut/mois, tandis qu’un ingénieur en aéronautique peut dépasser 5 000 € brut/mois. Les métiers connaissant la plus forte progression salariale en cours de carrière sont :
- le technicien optique, de 1 600 € à 7 600 € brut/mois
- l’ajusteur en composites, le chaudronnier et le mécanicien équipements aéronautiques, de 1 500 € à plus de 3 000 € brut/mois
- le câbleur filaire et l’ajusteur-monteur aéronautique, de 1 800 € à plus de 3 500 € brut/mois
- l’hydraulicien et l’opérateur commande numérique, de 2 000 € à plus de 3 000 € brut/mois
On vous accompagne !
Accompagner les projets de vie des salariés intérimaires, c’est l’un des grands objectifs du FASTT. Cela passe notamment par l’accès au logement, les aides au déplacement, à la garde de vos enfants, et bien plus encore !
SKENO est une société de prestations de services spécialisées dans l’accompagnement des salariés en mobilité professionnelle.
Depuis 2016, SKENO accompagne les salariés sur l’intégralité du territoire français.
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