Dans notre série « L’intérim en France », découvrez tout ce que vous devez savoir sur ce contrat particulier ! Aujourd’hui, zoom sur le droit au chômage d’un intérimaire !
Dans quel cas un intérimaire peut-il prétendre aux indemnités chômage ?
Pour pouvoir prétendre aux indemnités chômage, depuis le 1er Novembre 2019, un intérimaire doit avoir travaillé 910 heures (l’équivalent de 6 mois) au cours des 24 derniers mois s’il a moins de 53 ans. S’il a plus de 53 ans, il doit avoir travaillé 910 heures au cours des 36 derniers mois.
Par la suite, un intérimaire doit maintenir son inscription à Pôle emploi chaque mois, même s’il a travaillé. Pôle Emploi déduira alors son salaire des indemnités versées, et ses droits au chômage seront ainsi rechargés.
