Aujourd’hui, Amra MUJKANOVIC, Responsable de notre agence Crit Didenheim, revient sur son projet qui est de recruter et fidéliser les étudiants.
Quel est le thème de votre projet, et pourquoi avoir choisi ce thème ?
Nous avions à cœur d’accompagner les étudiants dans le monde du travail et de les fidéliser tout au long de l’année en leur proposant des missions.
Quel est votre état d’avancement sur le projet ?
Le nombre d’étudiants inscrits en 2022/2023 est de 82.
50% de ces étudiants ont déjà travaillé avec notre agence.
Quelles sont vos réussites et vos victoires jusqu’à maintenant, concernant votre projet ?
Nous avons réussi à fidéliser des étudiants qui travaillent tout au long de l’année avec notre agence.
Nous avons fait travailler 75 étudiants depuis début 2022 (dont des étudiants inscrits depuis plusieurs années, qui sont fidèles à l’agence).
Nous avons également été présentes lors de différentes interventions auprès des étudiants & des personnes en cours de formation notamment à :
- L’AFPA : Job dating : Etudiants en formation Métiers de Bouche
- Pôle Emploi : Rencontre de jeunes en recherche d’emploi
Nous sommes toujours ravies que ces missions soient un tremplin (pour certains) vers un emploi en CDD/CDI.
Quels sont vos objectifs finaux, concernant votre projet ?
Notre objectif et de continuer à recruter et à fidéliser les étudiants en leur proposant des missions régulièrement pour les aider à concrétiser leurs projets jusqu’à qu’ils trouvent un emploi en CDI.
